一、以德为重，德才兼备

良好的人品与职业道德是员工在企业中成长与发展的前提，同时具备适当的才识与能力，是取得成功的关键。公司赋予德才兼备的员工更高的责任和权力，建立责、权、利有机结合的良性运行机制，为人才的成长、人才队伍的壮大创造条件。
二、注重人才，以人为本，相互尊重

人才是公司的核心资产，是公司核心竞争力，公司尊重每一位积极进取的员工，为每位员工提供良好职业发展规划。
三、崇尚创新、协作

创新是企业前进的原动力之一，是公司生存的重要因素，公司鼓励创新，提倡创新；公司鼓励适当的竞争，但更提倡团队协作，只有具备强大协作精神的企业才能走得更高，走得更远。
四、让合适的人做合适的事

"人尽其才”，让每个员工在合适的岗位最大限度地发挥个人能力，充分激发员工主观能动性和工作兴趣，使公司和员工获得双赢。